- home
- Unternehmen
- AirControl Industrial S.L.
AirControl Industrial S.L.
Wer sind wir?
Die Luftkontrolle industrielles S.L., spezialisiert auf Herstellungszylinder, Platten und Kabinette, bekannt für seine hohen technologischen Fähigkeiten und starke Kundenorientierung.
LUFTKONTROLLE IN 60 SEKUNDEN
- Die industrielle Luftkontrolle wurde im Jahre 1962 als Hersteller von Zylindern, von pneumatischen Platten und von Kabinetten gegründet.
- Wir sind im Baskenland, eine Region mit der großen industriellen Tradition, ein besonders metallurgisch und bekannt für seine hohe technologische Kapazität.
- Seit unserem Anfang werden wir im Sektor durch die Robustheit und die Haltbarkeit unserer Produkte geschätzt.
- Wir sind Führer in der Hochleistungsindustrie, besonders im Eisen- und Stahlsektor.
- Wir sind eine zugelassene Firma UNE-EN ISO 9001:2008.
FAKTOREN MACHT SO US UNTERSCHIEDLICH:
- Wir denken mit unseren Kunden und bieten Alternativen der technischen und Kosteneinsparung an.
- Wir haben die vollständige Kontrolle des Entwerfens und der Herstellungsverfahren.
- Wir sind die unabhängige Marke, die uns erlaubt, unsere eigenen Entscheidungen zu treffen und uns mehr Flexibilität gibt.
- Wir sind proaktiv, wenn wir die höchste Leistungsfähigkeit in jedem Projekt erhalten.
- Wir benutzen nur Komponenten der hohen Qualität und reichen unsere Lieferanten bei den strengen Qualitätskontrollen ein.
- Wir sind beim Lösen von Problemen flexibel.
- Wir sind in der Kommunikation beweglich.
- Wir arbeiten in den Projektgruppen, für die alle beteiligten Personen über der Versorgungskette jederzeit informiert werden.
- Wir interessieren uns für eine sichere Ankunft: Holzetuis werden als Standardverpacken benutzt.
- Wir binden unseren Erfolg als Geschäft direkt mit dem Erfolg unserer Kunden
Unsere Werte
Qualität: Führen Sie leistungsfähig alle Funktionen und Geschäftsprozesse durch Fokus auf Bedarf unserer Kunden: Enthalten Sie die Stimme des Kunden in allen Prozessen unserer Firma, Angebotkundengebundenen Aufmerksamkeit und schnellen Antwort und nach seiner Zufriedenheit ständig suchen. Empathie mit dem Kunden. Addieren Sie Wert: Verstehen Sie, was unseren Kunden Wert gibt und konzentrieren Sie sich auf die Lieferung dieses Wertes in alles wir zu tun. Teamwork: Jede Person trägt völlig zu den Tätigkeiten und zu den Aufgaben des Teams bei und stimmt Zielen und Richtlinien von allgemeinen Aktionen zu
Ununterbrochenes Lernen: persönliche Verpflichtung gegenüber der ständigen Weiterentwicklung von Fähigkeiten und von Wissen, die Leistung der Ziele der Firma zielend und suchen Berufs- und persönliche Zufriedenheits-Haltung. Tägliche Arbeit als Lernen- Gelegenheit.
Anpassungsfähigkeit zu ändern: Reagieren Sie oder reagieren Sie auf die ändernde Umwelt, mit Flexibilität fungieren und die Anpassungsprozesse der Firma stützen. Erwartung.